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内容简介:
《工作场所健康促进(原著第3版)》是一本指导工作场所健康促进计划设计、管理、评价、健康行为等的理论专著,《工作场所健康促进(原著第3版)》的引进,填补了我国某些研究领域的空白,可以为我国开展工作场所健康促进提供理论指导。
《工作场所健康促进(原著第3版)》主要有五大部分:
第一部分健康促进概念,解释为什么健康促进可以对个体和群体健康作出贡献,以及为什么健康促进可以成为企业的投资领域。
第二部分项目管理,描述了项目设计、管理和评价的过程。
第三部分策略,讨论了项目可以影响的三个层面:认知、行为改变和支持性环境。
第四部分干预,描述了常见的各类健康促进项目,与身体健康有关的章节包括运动、营养、体重控制、烟草控制与戒烟以及自我保健;与情绪健康有关的章节包括压力管理和员工支持;与社会健康有关的内容仅在一个章节中有所讨论,因为社会健康的概念在工作场所健康促进中还刚刚起步,但在未来10年可能对项目策略和产出有重要影响。
第五部分理念,讨论了影响本领域的主要问题,涉及到小单位的项目、为退休人员和老人开展的项目。也介绍了全球理念、社团及社区伙伴关系的概念,以及未来的健康促进物化的问题。
书籍目录:
部分健康促进的概念
第章健康促进对健康的影响
JeffreyS.Harris,JamesF.Fries
前言
疾病负担
导致丧失活动能力的主要原因
活动受限的主要原因
行为危险因素
特殊危险因素的影响
疾病、丧失活动能力和危险因素的变化趋势
患病的减少
健康促进的效果
工作场所健康促进
需求管理
政策问题
小结
参考文献
第2章工作场所健康促进中企业的经济前景
MichaelP.O’Donnell
前言 企业投资健康促进项目的原因
投资健康促进项目的理由
附2—一种相反的观点 感情因素
附2—2企业如何确定一项健康促进项目是否是一项好的投资
小结
参考文献
第二部分项目管理
第3章工作场所健康促进项目的设计
MichaelP.L’Donnell
前言
阶段规划设计过程
第二阶段数据收集 可行性研究或需求评估
第三阶段项目设计 确定项目内容和管理结构
小结
参考文献
附录3一A在工业生产场所开展健康促进项目
附录3一B模式转变 保护人裙健康与降低危险因素
第4章工作场所健康促进项目的管理纲要
WilliamBaun
前言
项目管理
项目营销
项目传播
财务和预算收支
设施和设备
小结
参考文献
第5章项目评估
RonZ.GoetzelandRonaldJ.0zminkowski
前言
目的、范围和形式
发展中的评估计划
研究原则
小结
参考文献
附录 员工满意度调查表
第三部分策略
第6章认知策略
LarryS.Chapman
前言
认知策略在健康促进项目中的作用
主要认知方法
在工作场所进行认知干预的一种模式
关于有效认知策略的建议
小结
参考文献
第7章健康行为转变的理论基础
KenWallston和ColinArrest rong
前言
健康行为理论
健康行为改变的策略
小结
参考
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《工作场所健康促进(原著第3版)》是一本指导工作场所健康促进计划设计、管理、评价、健康行为等的理论专著,《工作场所健康促进(原著第3版)》的引进,填补了我国某些研究领域的空白,可以为我国开展工作场所健康促进提供理论指导。《工作场所健康促进(原著第3版)》主要有五大部分 部分健康促进概念,解释为什么健康促进可以对个体和裙体健康作出贡献,以及为什么健康促进可以成为企业的投资领域。第二部分项目管理,描述了项目设计、管理和评价的过程。第三部分策略,讨论了项目可以影响的三个层面 认知、行为改变和支持性环境。第四部分干预,描述了常见的各类健康促进项目,与身体健康有关的章节包括运动、营养、体重、与戒烟以及自我保健 与情绪健康有关的章节包括压力管理和员工支持 与社会健康有关的内容仅在一个章节中有所讨论,因为社会健康的概念在工作场所健康促进中还刚刚起步,但在未来0年可能对项目策略和产出有重要影响。第五部分理念,讨论了影响本领域的主要问题,涉及到小单位的项目、为退休人员和老人开展的项目。也介绍了全球理念、社团及社区伙伴关系的概念,以及未来的健康促进物化的问题。
书籍介绍
《工作场所健康促进(原著第3版)》是一本指导工作场所健康促进计划设计、管理、评价、健康行为等的理论专著,《工作场所健康促进(原著第3版)》的引进,填补了我国某些研究领域的空白,可以为我国开展工作场所健康促进提供理论指导。
《工作场所健康促进(原著第3版)》主要有五大部分:
第一部分健康促进概念,解释为什么健康促进可以对个体和群体健康作出贡献,以及为什么健康促进可以成为企业的投资领域。
第二部分项目管理,描述了项目设计、管理和评价的过程。
第三部分策略,讨论了项目可以影响的三个层面:认知、行为改变和支持性环境。
第四部分干预,描述了常见的各类健康促进项目,与身体健康有关的章节包括运动、营养、体重控制、烟草控制与戒烟以及自我保健;与情绪健康有关的章节包括压力管理和员工支持;与社会健康有关的内容仅在一个章节中有所讨论,因为社会健康的概念在工作场所健康促进中还刚刚起步,但在未来10年可能对项目策略和产出有重要影响。
第五部分理念,讨论了影响本领域的主要问题,涉及到小单位的项目、为退休人员和老人开展的项目。也介绍了全球理念、社团及社区伙伴关系的概念,以及未来的健康促进物化的问题。
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书籍真实打分
故事情节:7分
人物塑造:7分
主题深度:5分
文字风格:9分
语言运用:8分
文笔流畅:9分
思想传递:6分
知识深度:8分
知识广度:4分
实用性:5分
章节划分:3分
结构布局:6分
新颖与独特:6分
情感共鸣:4分
引人入胜:7分
现实相关:8分
沉浸感:3分
事实准确性:8分
文化贡献:4分